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新的一年里程序員該跳槽還是繼續現在的工作?一語道破~ 西安尚學堂

www.mdxlln.live 發布人:java  |  來自:本站  |  發布時間:2018-01-02 16:38:36  |  點擊次數:2530

如果你不知道如何在你現有的工作當中學習,那么請繼續看下面的文章,但愿這篇文章能給程序員在新的一年里帶來一些工作學習的方向,如果大家有更好的學習方法,歡迎留言交流。

先看看兩個比較常見的工作心態:

大公司A:不想干了,什么都學不到,每天都維護這一個東西,都想去小公司。

小公司B:累死了,什么都做,太亂太雜,沒系統不規范,要是能去大公司多好。

看了這兩段工作心態,相信有一部分人會很有感觸。

從上面的話中,我們不難看出,大公司的員工羨慕小公司,可以學到很多東西;小公司的員工又會抱怨太累太雜,什么都是一個人做,雖然做了好多東西,但很羨慕大公司的正規化。

好多程序員還是很有鉆研精神的,學習可以說是他們的一個樂趣和展示自我價值,比較典型的是:如果學習不到新的東西和工作成長,就會感到不爽而對公司產生厭倦或通過跳槽來到解決一切。

其實想解決這些問題不難,先調整好心態,只有一個好的心態,你才有可能健康成長。

 

在小公司如何成長:

好多小公司開發和測試只有2-3人組成,工作量大且繁雜,加班是常態,什么都要做,就連測試都還要親歷親為,怎么看怎么覺得這都不是人待的地方,被嚴重剝削的廉價勞動力。

看上去在小公司像是一無是處,其實不然。在小公司我們可以做的事情有很多,看到公司的優勢,我們才有可能進步,逆向思維下,在大量繁雜的工作下是壞事嗎?對于一個想真正成長,想將來進入大公司,或者有一番作為的人,這正是在小公司就職的優勢。

因為小公司的員工有一個普遍性,學歷技術都很普通,無法很好的進入到大公司,也只能在小公司游走,有很大一部分人心里也有抱負和理想的,那么我們就要好好利用小公司的工作機會,在這當中鍛煉自己,提高自己的技術和基本功。

公司小且人少,所以我們在小公司什么都得做,這樣你就可以接觸到很廣泛的東西,有可能連架構設計都要自己去處理,夸張點的圖片也要自己去PS。再來看看做的這些事情,如果把它拼接起來是多么大的一張藍圖。

你要做的就是在工作中努力的學習,花大量的時間把技術基本功練扎實,去了解藍圖中的每一塊是怎么去銜接,有什么關聯,當你把這都弄明白并且能熟練運用,或許你已經具備了超強的工作能力。

 

在大公司學習:

大公司都已經形成了很好的規模,各盡其職,基本上每個人只用負責一塊內容,這將會導致成長很慢,學不到東西,雖然可以把一塊做的很精,但有好多東西沒有什么深度,如果長期維護將會導致你停止進步。那么如何去學習呢?

學習還是得靠自己的努力。在大公司學習有一個好處就是,有現成的架構有架構師來維護,有優秀的高級開發可以寫出漂亮的優秀的代碼,這些人不都是很好的學習對象嗎?

有人會說,即使如此,那也不可能說讓架構師來給我上課講架構的具體搭建,讓高級開發來教我怎么寫好這段代碼。其實不用去找他們,現成的東西就在你的眼前。

什么?你沒看見?那我告訴你,就是你的開發工具!

你的開發工具上是不是有公司項目的源代碼?

源代碼就是最好的學習資料,你可以直接去看你們的源代碼,看看你們的架構,了解和學習這個架構是怎么搭建,看看高級開發寫的代碼,你不用去走萬里路就可以把這些先進和優秀的東西都裝進你的知識庫中。站在巨人的肩膀上去前進。

 

總結:

有這么一句話:“讀萬卷書,不如行萬里路,行萬里路不如名師指路。”

還有新版:“讀萬卷書,不如行萬里路,行萬里路不如跟隨成功人的腳步。”

其實我們在小公司就如同“行萬里路”,我們只有多做多學才可以邁出去。在大公司就我們就要跟隨“成功人的腳步”,就是你們公司的架構師和高級開發,去了解他們。

成功是三個方面的因素結合,機會,努力,還有運氣。

自己能控制的只有努力,但沒有足夠多的信息,你并不知道你的努力是不是正處在機會出現的正確方向上。你能做的,就是盡量的努力,而當真的有完全為你量身打造的機遇出現在你面前時,不讓它溜走。機會是給有準備的人~!

更多閱讀:

1、月薪5K左右的程序員該不該去接私活?醍醐灌頂的答案!

2、Java多線程學習筆記

 

 

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